2022. т. 26. №2

В работе для оценки эластичности предложения труда в России используется подход, основанный на работах [Altonji, 1986; Kimmel, Kniesner, 1998], позволяющий путем оценки уравнения предельной нормы замещения труда потреблением получить значения структурных параметров функции полезности, необходимых для расчета эластичностей предложения труда по Маршаллу, Хиксу и Фришу. Данный подход, представляющий собой пятишаговую процедуру оценивания, позволяет устранить важные источники смещения оценок: ошибки измерения, смещение отбора, корреляцию заработной платы и потребления со случайной ошибкой, отражающей, в частности, изменения предпочтений индивидов относительно потребления и досуга. В работе проводится эконометрический анализ функции предложения труда в России за период 2000–2018 гг. на микроданных РМЭЗ НИУ ВШЭ для женатых мужчин. Оценка уравнения заработных плат показывает, что ставки заработной платы у мужчин в России увеличиваются с возрастом с убывающим темпом. Оценка уравнения потребления демонстрирует, что увеличение инфляции способствует сокращению потребительских расходов на товары текущего потребления. Это может быть связано с реакцией индивидов на возрастающий уровень неопределенности в будущих доходах, что выражается в снижении склонности к потреблению и в увеличении сбережений из-за мотива предосторожности. Оценки уравнения отработанных часов подтверждают, что предложение труда мужчин в российской экономике очень слабо реагирует на перманентные шоки заработных плат в отличие от транзитивных. Более того, изменение отработанных часов в ответ на отрицательный перманентный шок заработных плат является положительным, что свидетельствует о преобладании эффекта дохода над эффектом замещения. На основе проделанных расчетов были получены оценки интенсивных компонент эластичностей предложения труда по Фришу (0,139), Хиксу (0,119) и Маршаллу (–0,029) для мужчин. Рассчитанные эластичности могут быть использованы при оценке различных мер налоговой политики.

В работе на основе мета-анализа проводится обобщение оценок гендер­ного разрыва в заработной плате на российском рынке труда за 1996–2021 гг. Наиболее важным фактором, влияющим на значительную вариацию необъясненной части разрыва, является родительский статус индивида, игнориро­вание которого способствует занижению гендерного разрыва в заработной плате. Напротив, отсутствие контроля за отраслью и профессией в модели приводит к завышению необъясненного разрыва. С течением вре­мени наб­людается снижение объясняющей способности традиционных факторов, та­­ких как человеческий капитал и характеристики рабочего места. Учет некогнитивных навыков и личностных характеристик мужчин и женщин ведет к уменьшению необъясненной части гендерного разрыва. Анализ состава авторов публикаций опровергает гипотезу о гендерной предвзятости исследователей. Важным фактором является мера заработной платы. Разница в оплате труда выше для месячных заработных плат, чем почасовых заработков. Мы не обнаружили значимых различий между методами оценивания и информационной базой исследований. Коррекция Хекмана на самоотбор также не оказывает влияния на оценки гендерного неравенства.

Объем и качество человеческого капитала являются важными составля­ющими экономического роста. Однако оценка взаимосвязи между человеческим капиталом и ростом затрудняется как многомерностью самого по­нятия «человеческий капитал», так и тем, что многие его характеристики труднонаблюдаемы и плохо измеримы. В исследованиях, посвященных эко­номическому росту, используется множество показателей, характеризующих различные аспекты человеческого капитала – такие как образование, опыт и здоровье работников. Выбор показателя во многом зависит от целей исследования, имеющихся данных и сложившихся подходов, однако его мотивы и следствия нередко остаются за кадром.

В данной работе обсуждаются показатели человеческого капитала, которые используются в макроэкономических исследованиях. Основные из них включают количественные и качественные характеристики полученного об­разования, оценки отдачи от образования, результаты тестирования когнитивных навыков, трудовой опыт и состояние здоровья работников. Выбор того или иного показателя отражается на различиях в оценках влияния человеческого капитала на экономический рост, лежащих в диапазоне от полного отсутствия какого-либо влияния до достаточно высокой роли человеческого капитала как фактора экономического роста. В статье рассматриваются преимущества, ограничения, а также особенности использования соответствующих показателей. В иллюстративных целях приводятся конкретные результаты исследований, полученные с использованием различных подходов к измерению человеческого капитала.

The aim of the article is the development of a toolkit of models and methods for choosing a compromise rate for the management company and structural business unit within an integrated group of enterprises, making it possible to increase the efficiency of basic production activities of the holding company units and thus maintaining the stability of the financial sector and the profitability of corporate capital. The subject of the study is to investigate the influence of external factors of the market environment and controllable production factors of holding enter­prises on the effective rate for intercompany loans. The model calculations were carried out by the example of a virtual enterprise with a hierarchical organizational structure, for which the neoclassical dependence "labor-capital expenditures – out­put of commodity products" is valid for the divisions (technological divisions). As methods the article provides relevant economic and mathematical models for de­termining the effective rate of intra-company credit and a description of the origi­nal analytical method of selecting the compromise rate proposed by the aut hors. This rate was calculated by the example of test data, and the influence of each of the external factors on its value was studied. Interpretation of the results and specific steps for the holding enterprises to maximize the return on credit in the production sector and efficient corporate resource allocation is proposed.

В условиях нестабильной экономической ситуации население предъявляет высокий спрос на деньги, что приводит к повышению кредитных рисков микрофинансовых организаций (МФО). Это требует выработки системных управленческих решений по их минимизации. Необходимость системного подхода в управлении рисками в МФО вызвана особенностью развития рынка микрокредитования в РФ: ограниченность временных ресурсов при внедрении систем принятия решений (СПР) в связи с коротким сроком займа по сравнению с банковским сектором, недостаток специалистов по управ­лению рисками и технических специалистов, увеличение степени регулирования рынка со стороны Центрального банка (ЦБ). Один из способов управления кредитным риском, особенно в микрофинансовых организациях, – это установка лимитов выдаваемых займов в зависимости от степени риска заемщика и ожидаемой доходности. Данная статья посвящена изучению воп­роса установления кредитных лимитов и их влияния на кредитный риск во всем портфеле МФО. Целью данной статьи является разработка систематизированного математического подхода к управлению кредитными рисками посредством установления оптимальных кредитных лимитов в МФО. В статье приведена методика и практический пример моделирования лимитов на основе данных МФО, входящей в топ-10 российского онлайн-рынка микрофинансирования. По сегментам первичных и повторных заемщиков на основе реальных данных строится математическая модель, позволяющая корректировать лимитную политику организации для снижения уровня риска, учи­тывая доходность каждого сегмента клиентов. В качестве математического инструментария используется взвешенный метод наименьших квадратов для оценки коэффициентов полиноминальной регрессии, а также модель логистической регрессии. Научная новизна данной статьи состоит в применении в СПР МФО, помимо скоринговой модели, отдельной математической модели для установки лимитов. Практическая значимость данной статьи состоит в возможности использования полученной модели в качестве советни­ка при формировании кредитной и рисковой политики конкретной МФО.

Статья посвящена анализу становления современной индийско-китай­ской торговли. Авторы исследуют исторические основы взаимного торгового обмена, динамику роста товарооборота и соотношение экспорта и импорта. Особое внимание уделяется изменениям в двусторонней торговле в последние несколько лет, связанным с трудностями в индийско-китайских отноше­ниях, и экономическим проблемам, вызванным глобальной пандемией ко­ронавируса. В статье рассматривается товарная структура индийского экспорта в Китай и импорта из КНР, причем подчеркивается отсутствие четкой закономерности в ежегодных поставках из Индии в Поднебесную при имею­щейся ярко выраженной тенденции в импортных закупках. Авторы отмечают, что ключевое значение имеет анализ уровня технологичности взаим­ной торговли. Так, оценивается превосходство товаров с низкой или средней добавленной стоимостью в экспорте Индии при одновременном медлен­ном росте доли высокотехнологичной продукции. В то же время отмечается, что индийская сторона закупает у КНР преимущественно высокотехнологичные товары. Авторы рассматривают значимость двусторонней торговли, делая вывод о большей роли Китая в индийской торговле, чем наоборот. В статье анализируются результаты подсчетов некоторых торговых индексов, позволяющих комплексно оценить эффективность взаимных обменов. Так, подчеркивается довольно низкая интенсивность товарооборота Индии с Китаем, средний уровень внутриотраслевой торговли, высокая степень комплементарности индийского и китайского экспорта-импорта. Предметом анализа является также взаимная торговля услугами, объемы которой практически невозможно оценить вследствие нехватки статистических данных. Авторы выделяют основные проблемы, препятствующие эффективному развитию торговли и наращиванию товарооборота, а именно: несбалансированность торговли, проявляющаяся в высоком отрицательном сальдо торгового ба­ланса и неравномерной структуре экспорта и импорта, закрытость рынков обеих стран и высокие тарифные и нетарифные ограничения, а также зависимость Индии от Китая и торговли с Поднебесной. В контексте анализа перспектив торговли авторы рассматривают политику Индии по преодолению дисбалансов, отмечают факторы, способствующие активизации двустороннего взаимодействия, и оценивают возможности создания индийско-китайской зоны свободной торговли.